南楠

文件薄了、会议短了、报表少了……近期各地推行的基层减负举措，为基层工作带来了新气象。然而，二季度省委整治形式主义为基层减负专项工作机制会议却发出警示：部分干部对减负政策存在认识偏差，将减负当作“挡箭牌”，滋生了“躺平”心态。这种现象值得警惕。

长期以来，大量重复繁琐的材料填报和文山会海，让基层干部疲于应付。为基层减负，就是要打破这种低效的工作模式，让干部摆脱形式主义束缚，将更多精力投入到干事创业、推动发展中。这如同为树木修枝剪叶，不是要削弱其生命力，而是为了让养分更好地输送到主干，促其茁壮成长。只有剪除形式主义的“枝蔓”，干部才能将精力集中于发展的“主干”。

然而，部分干部将减负曲解为对工作“打折”，遇到矛盾就回避，碰到困难就退缩，导致项目推进“空转”，群众诉求“挂起”。这种行为，实质上是以减负之名行“躺平”之实。必须清醒认识到，减负绝不意味着“减责任”或“降标准”。

干部只有摆脱形式主义束缚，才能投入更多精力察实情、出实招、办实事。在乡村振兴一线，轻装上阵的干部可以深耕产业振兴和基层治理“责任田”；在民生服务窗口，流程简化、服务优化，让群众感受到便利；在重大项目现场，减少文牍往来、增加实地办公，必将推动发展提速增效。

由此可见，减负减的是不必要的束缚，增的是责任担当；减的是表面功夫，增的是实际成效。基层干部应当以“减”促“加”，将节省下来的精力转化为改革发展的实效。