高峰

这次新冠肺炎疫情，是一次危机，也是一次大考。当前，疫情防控正处在最吃劲的关键阶段，如何化解危机，赢得战“疫”大考，是摆在每名党员干部面前的一道现实考题。

化解危机需要更持久耐心。当前，虽然疫情形势趋于好转，有的党员干部被眼前的形势迷惑了头脑，认为最困难的阶段已经过去，可以松松劲、歇歇脚、喘口气；有的党员干部心理长期处在紧绷的状态下，难免出现“思想疲劳”。越是接近胜利，心态越容易发生变化。行百里者半九十，一招不慎就可能满盘皆输。党员干部要切实发挥好先锋模范和带头作用，一以贯之保持清醒头脑和昂扬状态，严格落实规章制度，压实责任链条，用实际行动向党和人民交上一份满意答卷。

化解危机需要更硬核能力。疫情当前，面对看不见的“敌人”，能否乘势而上，彻底打赢，是对广大党员领导干部能力的一次考验。但现实中，有的党员干部面对纷繁复杂的防控形势，显得忙乱不堪；有的党员干部面对复工复产与疫情防控的双重考验，显得无从下手。这些说到底还是解决问题的硬核能力不足。要强化政治能力，自觉把思想行动统一到习近平总书记的重要讲话和指示精神上来，特别是关于疫情防控工作的最新指示上来，确保防控思路不偏移；要增强统筹能力，落实好“统一领导、统一指挥、统一行动”的总体部署，把党的政治优势、组织优势、制度优势转化为疫情防控的强大优势；要增强综合能力和驾驭能力，既要打赢疫情防控阻击战，也要努力实现全年经济社会发展目标任务，两手抓，两手都要硬。

化解危机需要更严实作风。同时间赛跑、与病魔较量，需要实打实、见真章。但在防控一线，“只挂帅、不出征”“只顾喊口号，无暇抓落实”“多头报数据”等现象时有发生，这充分暴露出作风不严不实的问题。要想彻底化解危机，打赢疫情防控这场人民战争、总体战、阻击战，必须要坚决纠正形式主义、官僚主义做法，从领导干部自身做起，用行动说话，沉一线解难。要严肃执纪问责，对不担当不作为、失职渎职的要严肃问责，对紧要关头当“逃兵”的要就地免职。

没有一个冬天不可逾越，没有一个春天不会来临。在疫情防控最吃劲的关键阶段，我们要始终保持清醒，强化责任担当、狠抓工作落实，同心协力、共克时艰，就一定能够化解危机，最终赢得这场战“疫”大考。