本报记者 席晨 通讯员 史静菲

参与社区创文巩固提升行动、入户走访采集人员信息、为社区居民提供政策宣讲……这是咸阳市渭城区党员李志远在8小时工作之外参加的志愿活动。

2022年以来，渭城区聚焦提升为民服务精准化、精细化水平，通过全面宣传动员、及时精准对接，扎实开展单位党组织和在职党员干部到社区“双报到·为民行”活动。自活动开展以来，市、区两级已有60个党组织3550余名党员干部深入街道社区，主动担当、积极作为，在社区建设、服务群众和基层治理工作中发挥了重要作用。

为了推动各类资源向基层集聚、党员干部到一线尽责，渭城区各街道、社区党组织定期与报到单位党组织签订共建共治共享“三方”协议，协商列出单位资源、社区需求和社区服务三张清单。社区建立“双报到”微信工作群，实时发布服务工作需求清单，下沉党员干部根据职业特点和实际需要主动认领任务，通过“群众点单、社区派单、党员接单”的“三单制”服务模式，实现了党员志愿服务供给同群众需求无缝对接。

“小区住户中，在区住建局工作的党员，耐心为居民解答老旧小区改造政策；在公安渭城分局工作的党员，定期为居民开展反诈宣传讲座……在职党员干部的专业特长、工作经验和资源优势被充分发挥，社区群众的多层次、多样化需求不断被满足，真正做到了社区有需求、党员有回应。”中山街道东明街社区第一书记董振动说。

如何更好地发挥“双报到”作用，为社区工作“瘦身”减负？渭城区设立党员示范岗119个，成立先锋队48支，选配48名组织协调、沟通表达、工作执行能力突出的科级领导干部任队长，协助社区制定报到党员、工作任务、共建协议、社区管理、工作纪实、为民服务等6个台账，为下沉干部如何报到、报到后干什么明晰了方向。

“我们社区共有44名工作人员，启动‘双报到·为民行’活动以来，市、区两级180余名在职党员干部主动下沉，积极开展疫情防控、民意收集、治安维护、环境整治等活动，有效解决了社区力量不足的问题。”渭阳街道文科路社区第一书记吴朝说。

在具体工作中，渭城区坚持“平战转换”机制，志愿者们平时常态化参与社区服务工作，“战时”则就地转化为先锋队、突击队、应急队，示范带头参与各项工作，将党的堡垒建在基层治理最前沿。

在开展“双报到·为民行”活动中，渭城区不断深化“区域化党建+志愿服务”模式，整合辖区现有的志愿者队伍，积极发挥街道、社区党组织在城市基层党建工作中的统筹协调功能，通过结对共建、联合开展党建活动、“双向认领”等模式，建立经常性的联动协同机制，有效打破了以往各领域党建条块分割的局面，凝聚各方合力参与社区治理，让群众获得感、安全感、认同感不断提升。

“‘双报到’不是一句口号，而是一种机制，有抓手、能落实，这让我们在一线解决困难、提升服务更有底气，做到了干群‘面对面’、服务‘实打实’。”渭阳街道党工委副书记张晓峰说。