本报记者 刘居星

5月22日，陕西科技大学至诚至博广场传来阵阵笑声，一批刚完成签约的毕业生在“春风送岗促发展，精准对接筑未来”的签名墙上留下名字。

“在前几天的招聘会上，校党委书记、校长到现场为我们当‘首席推荐官’。在我应聘的展位前，他们翻看大家的求职简历，向招聘经理介绍我们专业的特色。大家觉得特别感动。”签约到湖北十堰先锋模具股份有限公司的应届毕业生柴伟翔说。

数月来，从解决毕业生的“饭碗”问题到关注师生的“饭盒”问题，再到服务三秦大地的“发展”问题，陕西科技大学以正确政绩观为引领，以实干惠师生，以实绩写担当。

“对于高校而言，毕业生是我们最宝贵的‘作品’。学生高质量就业，关系到千万家庭，更是检验我们育人成效的‘试金石’。”学校就业指导中心主任訾荣禄说。

为了帮助学生高质量就业，学校领导、老师心往一处想，劲往一处使。就业部门精准对接省内各市以及浙江桐乡、广东惠州、江苏扬州等地的人社部门，将招聘岗位精准匹配到材料化工、智能制造等优势专业。3月以来，陕西科技大学校院领导班子纷纷带队“走出去”，到长三角、珠三角及陕西本地重点企业，通过建立校企合作基地、开展订单式培养，把岗位“挖”回来，把校友资源“链”起来。

3月以来，学校陆续举办9场大型招聘会，累计邀请1539家企业来校，提供5万余个就业岗位。“这些企业都是我们经过意向摸底、行业调研、亲自洽谈后一家一家选出来的‘金疙瘩’企业。希望通过我们的努力，让毕业生获得心仪的就业岗位。”就业指导中心工作人员杭建说。

“抓就业不仅是抓‘显绩’，也是抓‘潜绩’。我们不能只看签约率，更要看人才培养的质量。”学校教务处负责人李剑说。为此，陕西科技大学正在加快推进卓越工程师学院建设，深化校企合作、产学研用一体化，通过“实习—毕业—就业”贯通培养模式，从根本上提升毕业生的职场竞争力。

如果说就业是关系学生未来的大事，那么一日三餐就是关乎师生日常的“心头事”。今年以来，学校聚焦餐厅环境提升改造和消防整改，推进餐饮自主经营与智慧升级，通过大数据分析学生口味偏好，动态调整菜品，同步搭建食品安全智慧管控平台，从后厨到餐桌、从食材入库到菜品出锅，让每一个环节都变得可追溯、可监控，切实守护好师生“舌尖上的幸福”。

为给学生提供更便捷的服务保障，学校推进“一站式”学生社区建设，让社区成为学生成长的“第二课堂”、服务师生的“前沿阵地”。学校打破部门壁垒，整合后勤服务、学生管理、思政教育、志愿服务等资源，搭建集思想引领、学业指导、生活服务、文化活动、权益保障于一体的“一站式”服务平台，实现学生事务“一站式办理、零距离服务”。社区内设置学生服务中心，配备专职工作人员和学生志愿者，为学生提供宿舍维修、生活咨询、困难帮扶、学业辅导等全方位服务，让学生不出社区就能获得贴心的帮助。