§1 重要提示

1.1长安银行股份有限公司（以下简称“本公司”或“本行”）董事会、董事和高级管理人员保证年度报告的内容真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并承担个别及连带责任。

1.2本公司第四届董事会2026年第二次会议审议通过《长安银行股份有限公司2025年度报告》。

1.3本公司2025年度财务报告已经希格玛会计师事务所（特殊普通合伙）审计，并出具标准无保留意见的审计报告。

1.4本公司董事长张全明先生、行长叶瑛女士、财务部门负责人禄波先生保证本年度报告中财务报告的真实、准确、完整。

§2 公司基本情况

长安银行是在陕西省委、省政府主导下，经原中国银监会批准，在宝鸡市商业银行、咸阳市商业银行、渭南城市信用社、汉中城市信用社、榆林城市信用社基础上，引入延长集团、陕西煤业、陕西有色等战略投资者，以新设合并方式组建的地方法人商业银行。2009年7月29日成立，总部设在西安。

2.1中文全称：长安银行股份有限公司

英文全称：CHANG’AN BANK CO.，LTD.

2.2注册地址：西安市高新技术产业开发区高新四路13号

邮政编码：710075 联系电话：029-88609860

传真：029-88609500

互联网网址：http：//www.ccabchina.com

电子邮箱：boardoffice@ccabchina.com

2.3其他有关资料：

首次注册登记日期：2009年7月27日

变更登记日期：2023年7月7日

统一社会信用代码：91610000691125047W

金融许可证号：B1027H261010001

§3 会计数据和财务指标摘要

3.1主要会计数据和财务指标

3.2补充财务指标

3.3资本构成情况

3.4股东权益

§4 股东及股权情况

4.1股东情况

报告期内，本公司股东总数3136户，其中：国家股股东2户，国有法人股股东19户，其他法人股股东76户，自然人股东3039户。股本结构如下：

4.2前十名股东持股情况

4.3股权质押情况。报告期末，本公司股东股权质押6笔，出质股权数108,250千股，质押比例1.43%。

4.4股权托管情况。报告期末，本公司股权托管在陕西股权交易中心股份有限公司。

§5 董事、监事、高级管理人员等情况

5.1董事、监事和高级管理人员情况

1.董事

2.监事

3.高级管理人员

5.2年度薪酬政策执行情况。本公司薪酬政策以坚持股东利益最大化与国有资本保值增值为原则，以促进企业持续发展为目标，遵循“以岗定薪，以绩付薪”的薪酬分配方式。建立了长效动态的薪酬增长机制，专业职务与职级并行，充分考虑不同序列间横向纵向调整需求，实施差异化的薪酬等级体系。优化360度的考核评价体系，充分发挥考核指挥棒作用；建立健全企业年金议事规则，在企业年金分配方案中充分考虑员工贡献度，完善员工福利保障机制，提升员工归属感和获得感。

5.3员工情况。报告期末，本公司员工4948人。

5.4分支机构。报告期末，本公司营业机构260家。

§6 公司治理

6.1公司治理情况。报告期内，本公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，全面贯彻落实中央金融工作会议、中央经济工作会议精神，认真落实省委十四届九次全会部署，按照“123456”工作总思路，通过建立起更加适应新发展形势的经营管理模式，实现负债结构更加优化合理、资产质量效益稳步提升、资本引导作用有效发挥、管理更加科学精细、风险防范更加高效、产品服务与客户需求更加匹配、科技有效赋能发展、内控水平显著提升，推进长安银行高质量发展迈上新台阶。严格遵守《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《中华人民共和国商业银行法》（以下简称《商业银行法》）、《银行保险机构公司治理准则》等相关规定，以及《长安银行股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》）规定，依法合规开展各项工作。通过优化公司治理架构，构建全面有效的风险管理体系和内部控制体系，坚持业务发展与风险防控并重、规模增长与结构优化并重，法人治理持续健全，高质量发展稳健有力。

（一）关于股东和股东大会。本公司按照《公司章程》《长安银行股东大会议事规则》的要求，召集、召开股东大会，确保全体股东拥有对本行重大事项的知情权、参与权和表决权。报告期内，召开2024年度股东大会、2025年第一次临时股东大会和2025年第二次临时股东大会，会议按照有关规定履行了相应程序，保证了股东参与并行使表决权。股东大会聘请律师现场见证，并出具法律意见书。

（二）关于董事会和专门委员会。报告期末，本公司董事会由14名董事组成。其中：执行董事2名，股东董事6名，职工董事1名，独立董事5名。董事会积极主动应对宏观政策和经营环境变化，认真履行股东大会赋予的职责。各董事按照法律法规及本行《公司章程》规定，按时出席董事会会议，审慎决策重大事项，恪尽职守、勤勉尽职，维护了公司、股东和其他利益相关者的利益。报告期内，共召开董事会会议10次，审议通过议案57项、听取报告30项，会议议题涉及经营管理、财务（预）决算、利润分配、制度修订、董事履职考评、风险管理、选聘审计机构、关联交易、增补董事、审计、资本补充、资本管理、业务连续性、金融消费者权益保护等方面。董事会下设：战略委员会、审计委员会、风险管理委员会、提名与薪酬委员会、关联交易控制委员会、消费者权益保护委员会等6个专门委员会。各专门委员会按照有关法律法规和议事规则规定召开会议。报告期内，董事会各专门委员会共召开会议39次，审议议案91项。

（三）关于监事会和专门委员会。报告期末，本行监事会由8名监事组成。其中：股东监事2名，外部监事4名，职工监事2名。监事会坚持“依法监督、科学监督、服务监督、和谐监督”的工作原则，认真按照有关法律法规和《公司章程》要求开展监督工作。各监事能够按照监事会要求，积极关注本行发展战略和薪酬激励等事项，认真履行在财务监督、风险监督、内控监督、履职评价监督等方面的应尽职责。报告期内，共召开监事会会议4次，审议议案14项。监事会下设监督委员会、提名委员会。各专门委员会按照有关法律法规和议事规则规定召开会议。报告期内，监事会各专门委员会共召开会议4次，审议议案12项。

6.2独立董事对公司有关事项提出异议情况。报告期内，独立董事对本行董事会会议的议案和其他有关事项均未提出异议。

6.3关于信息披露。本公司按照《银行保险机构公司治理准则》《商业银行信息披露办法》《长安银行信息披露办法》的规定，分别在《金融时报》《陕西日报》和本行网站公开披露年度报告，并在本行各营业网点备置年报，供投资者及利益相关人查阅。相关需要临时报告的事项发生时，本行坚持按规定在官网进行规范性公告，并按要求向金融监管机构报告或报备。

6.4与主要股东“五分开”情况。本公司与主要股东在业务、机构、人员、资产和财务五方面完全分开，具有独立完整的业务及自主的经营能力。

§7 股东大会情况

2024年度股东大会。2025年6月26日，本公司召开2024年度股东大会，审议通过《长安银行2024年度董事会工作报告》《长安银行2024年度监事会工作报告》《长安银行2024年度财务决算报告》《长安银行2024年度利润分配方案》《长安银行2025年度财务预算方案》《关于选聘长安银行2025年度财务报表审计机构的议案》《关于处置供销大集、海航控股股票的议案》《关于长安银行股份有限公司变更经营范围的议案》《关于撤销长安银行监事会的议案》《关于修订〈长安银行股份有限公司章程〉的议案》《关于长安银行资本充足率中期管理规划的议案》《关于长安银行资本工具发行计划的议案》等12项议案；听取了《长安银行第四届董事会职工董事选举结果报告》《长安银行2024年度董事会及董事履职评价情况报告》《长安银行2024年度监事履职评价情况报告》《长安银行2024年度高级管理层及其成员履职评价情况报告》《长安银行2024年度主要股东履职情况评估报告》《长安银行2024年度关联交易情况报告》等6项报告。

2025年第一次临时股东大会。2025年10月11日，本公司召开2025年第一次临时股东大会，审议通过了《关于调整长安银行第四届董事会成员的议案》《关于长安银行增资扩股方案的议案》《关于长安银行股份有限公司收购陕西太白长银村镇银行股份有限公司设立分支机构的议案》《关于长安银行总行及营业部变更住所的议案》等4项议案。

2025年第二次临时股东大会。2025年12月25日，本公司召开2025年第二次临时股东大会，审议通过了《关于长安银行股份有限公司收购陕西陇县长银村镇银行股份有限公司设立分支机构的议案》《关于修订〈长安银行股份有限公司章程〉的议案》等2项议案。

§8 董事会报告

8.1报告期经营情况。报告期末，集团资产总额6，045.13亿元，较年初增加622.22亿元，增长11.47%；贷款余额3，544.88亿元，较年初增加310.63亿元，增长9.60%；负债总额5，676.56亿元，较年初增加607.14亿元，增长11.98%；各项存款4，194.08亿元，较年初减少56.74亿元，下降1.33%；实现净利润24.04亿元，资本利润率7.73%，资产利润率0.42%，实现各项税费13.53亿元，不良贷款率1.88%，资本充足率11.53%，上述指标均符合监管要求，报告期圆满完成各项工作目标。

8.2战略规划推进情况。报告期内，本公司立足城商行发展定位，坚持“123456”工作总思路，以“稳增长、优结构、提质效、强内控”为年度工作主线，扎实推进各项重点工作。一是统筹战略实施与经营发展，规划主要目标顺利完成，高质量发展基础进一步夯实。二是结合区域经济发展实际与自身转型需要，着眼内外部形势变化，紧跟中省及监管政策导向，深入谋划未来发展方向，系统开展新一轮五年规划编制工作。三是持续推动转型发展，经营管理模式不断优化，业务结构持续改善，内生发展动力进一步增强。四是聚焦金融“五篇大文章”，持续健全制度体系，完善工作机制，丰富产品与服务供给，加强专业队伍建设，强化部门协同联动，各项工作取得积极成效。

8.3资产负债管理情况。报告期内，本公司在计划、资金、价格、资本等管理政策上充分体现发展战略和经营导向，优化资产负债组合管理，降低资本消耗，提升资本内生能力，促进资本、业务、财务的有机融合，达到规模、结构、价格、风险的动态平衡，流动性、安全性和盈利性的协调统一，推动业务高质量发展。资产管理方面，根据监管政策导向，把控各项业务发展节奏。报告期内，本公司始终坚守服务实体经济本源，植根陕西发展，积极参与全省重点项目、重大工程建设和优势支柱产业及特色经济发展，充分发挥金融支持实体经济发展效能。负债管理方面，持续加强负债质量管理，建立健全负债质量管理体系，主动调整优化负债结构，密切监测负债质量管理限额指标。全年负债总量稳定增长，负债结构多元合理，负债成本稳中有降，负债质量状况及负债质量管理六大要素执行情况总体良好。

8.4创新发展情况。报告期内，本公司加大资源倾斜，深化金融创新，推动“五篇大文章”重点领域金融服务增量、扩面、提质。完善科技金融专业化综合服务体系，在总行成立了科技金融部，搭建了科技金融“1+1+N”组织架构，持续丰富“6+1”产品体系，推出“科创人才贷”“科创研发贷”等科技金融信贷产品，服务科技型企业贷款户数与余额大幅上升。大力发展绿色金融业务，绿色信贷余额同比增长17.96%，增量创历史新高，规模位居全省地方法人金融机构首位。积极运用央行货币政策工具，精准支持低碳减排项目建设。运用绿色金融债服务地方经济发展，荣获陕西省金融委绿色金融专项奖励。不断提升普惠金融服务质效，打造长安V+小微金融产品体系，完善推出“医保贷”“政采贷”“药供贷”等多款产品，上线供应链融资平台；聚焦乡村振兴领域，搭建政银企合作渠道，推广普惠数字化产品“优农e贷”，普惠涉农业务取得新突破。丰富养老金融场景，省内首发养老专属“长享卡”，构建“享健康、享出行、享优惠、享旅游、享生活”五大核心权益矩阵，推出主要面向养老客群的“安管家”储蓄产品和“增额终身寿”保险产品，完成首家养老金融示范网点揭牌，推进全辖网点适老化改造，打造手机银行养老专区，养老金融工作获人行考核“优秀”档，获评21世纪金融年会“优秀养老金融机构”。全面推进金融服务数字化转型，不断深化数据基础设施建设、数据安全治理、数据资源体系构建与数据场景应用创新。完成个人网银6.0和智慧企银3.0项目投产上线，持续推进手机银行、智能设备、综合移动营销设备的功能优化和升级，打造线上线下渠道的数据互通与服务联动，积极推动金融服务与民生消费、政务服务、校园等场景的深度融合，实现互联网金融协同发展与客户体验全面升级。

8.5资本管理情况。本公司持续加强资本管理，强化资本规划、配置资本约束和经济资本引领。一是完善资本管理体系和机制，构建以资本约束为核心的资本管理体系，滚动制定资本规划和资本充足率管理规划。完善资本约束机制，将资本配置到经营机构和利润中心，加强资本监测、资本考核工作，提高资本使用效率，引导资产结构优化和业务创新，保持资本充足，使用稳健，全面提升资本管理能力。二是实施内部资本充足评估，组织实施全面风险管理评价，开展资本偏好评估和修订，完成2025—2027年资本测算，形成内部资本充足评估程序报告，制定年度资本规划与资本配置方案。三是组织开展资本充足压力测试工作，提升了资本管理有效性和前瞻性。四是不断完善资本管理信息系统，启动资本管理系统升级规划，推动资本管理工作智能化深入，经济资本管理系统运行平稳，实现了资本规划、配置、监测、考核的一体化信息系统支撑，为资本管理动态实施、前瞻预测、实时监控、常态考核工作创造了有利条件。五是认真研学资本新规，梳理统计相关字段及管理要求，推动落实各项监管政策，确保资本充足水平持续达标。报告期内，本公司积极开展资本补充相关工作。为进一步提升资本规划管理能力，提升资本充足率水平，确保经营体系稳健性，本公司启动新一轮增资扩股工作，增资方案已取得陕西省财政厅、陕西省金融监管局、中国证监会批复同意，目前正在股东资格监管核准中。本轮增资后，将切实增强风险抵御能力，进一步夯实资本根基，为全行持续高质量发展奠定良好的基础。

8.6信息科技建设情况。报告期内，本公司严格落实监管要求，持续规范信息科技治理，提高信息科技风险管控能力，提升业务赋能水平。通过明确网络安全和数据安全管理职责、设置首席信息官、调整信息科技管理组织和成员，进一步强化科技治理统筹能力。建立健全数字化人才培养体系，激励创新与自主研发，推进全员数字化能力认证，成功举办首届数智化应用竞赛，为数字化转型和数字金融工作打好基础。聚焦核心业务发展与内部管理提升，完成长安U+财资大管家、优商e贷系统等新系统开发，国际结算系统、反洗钱监测系统等系统改造优化，落地AI+办公、AI+营销等大模型应用场景，以科技创新、数智化应用推动数字化升级。完善网络和信息安全工作机制，构建“体系构建+责任落实+技术防护”的三维防护网，完成双中心SDN改造，构建“一云多芯+容器云+SDN”新型架构，实现资源弹性扩缩容，夯实技术底座支撑，提升运维保障能力。

8.7全面风险管理情况。本公司制定了《长安银行全面风险管理办法》，建立了符合自身业务规模和复杂程度的风险偏好管理体系，确立了业务发展与风险管理平衡发展的战略，构建了“三道防线”的风险防控体系，积极推进全面风险管理体系的建设工作。报告期内，本公司持续完善各项业务的风险管理制度和操作规程，持续优化各业务条线工作环节流程，不断优化风险管理的数智化手段，全面风险管理建设深入推进，风险管理体系进一步健全，风险管理有效性逐步提高。

8.8信贷资产五级分类情况

8.9贷款减值准备金情况

8.10贷款前十位行业分布情况

8.11贷款按担保方式划分

8.12集团客户授信情况。报告期末，本集团资本净额438.76亿元，非同业集团客户和经济依存客户大额风险暴露1，532.70亿元，前十大非同业集团客户和经济依存客户大额风险暴露466.89亿元，占集团资本净额的106.41%。

8.13主要表外项目余额

§9 消费者权益保护工作

本公司高度重视金融消费者权益保护工作，建立并完善与本公司业务规模、业务性质、复杂程度和外部环境相适应的消费者权益保护管理工作运行机制，坚持以优化产品服务为主线，以机制建设为抓手，以强化监督和考核为手段，切实规范业务经营行为，着力提升消保工作的服务支撑和业务保障能力。

§10 重要事项

10.1重大诉讼、仲裁事项

报告期内，本公司无重大诉讼、仲裁事项。

10.2聘任会计师事务所情况

2025年5月30日，经本公司第四届董事会2025年第四次会议审议通过《关于选聘长安银行2025年度财务报表审计机构的议案》。2025年6月26日，经本公司2024年度股东大会审议通过《关于选聘长安银行2025年度财务报表审计机构的议案》，同意选聘希格玛会计师事务所（特殊普通合伙）为本公司2025年度财务报表审计机构。

10.3关联交易事项

报告期内，本公司法人关联方集团及企业授信10户，授信总额113.12亿元，授信净额112.80亿元。

10.4公司董事、监事、高级管理人员接受处罚情况

报告期内，本公司董事、监事、高级管理人员无监管机构处罚情况。

§11 财务报告

11.1审计意见。2025年度长安银行股份有限公司合并及母公司财务报表，已经希格玛会计师事务所（特殊普通合伙）审计，由中国注册会计师黄朝阳、任帅英签字出具了标准无保留意见的审计报告（希会审字〔2026〕0711号）。2025年度长安银行股份有限公司财务报表，包括2025年12月31日的合并及母公司资产负债表，2025年度的合并及母公司利润表、合并及母公司现金流量表、合并及母公司股东权益变动表，以及相关财务报表附注。审计认为，财务报表在所有重大方面按照企业会计准则的规定编制，公允反映了长安银行2025年12月31日的合并及母公司财务状况以及2025年度的合并及母公司经营成果和现金流量。

11.2合并财务报表（见附表）。